Pracować nie zwariować

Koronawirus zmieniając codzienność każdego z nas, wyznacza nowe standardy. To niełatwy czas w życiu osobistym, ale prawdziwe wyzwania epidemiczna rzeczywistość stawia teraz pracodawcom i pracownikom.

O ile to możliwe, pracujemy na odległość, ale, paradoksalnie, zamknięci w czterech ścianach z najbliższymi, powierzone zadania wykonujemy w dużym stresie i obciążeniu.

O tej niełatwej sytuacji mówi w rozmowie z radiemCENTRUM Piotr Grzelak, psycholog:

"Skutki koronawirusa możemy oczywiście odczuć w naszym środowisku zawodowym. Przez to że codziennie towarzyszy nam ogromne napięcie związane z przebodźcowaniem, czyli natłokiem różnych informacji, które uderzają w nas tak naprawdę z każdej strony. Do tego wzmożona aktywność zawodowa, no i zintensyfikowane obowiązki w pracy... Komunikacja z przełożonymi jest teraz utrudniona i ograniczona. A to może rodzić lęk, napięcie i agresję."

na fot.: Piotr Grzelak / psycholog

Ale taka sytuacja wcale nie musi być zagrożeniem - "jest niecodzienna, więc stwarza szansę nowego otwarcia człowieka na człowieka i... dla człowieka" - podkreśla Piotr Grzelak:

"Apeluję do pracodawców i do wszystkich pracowników, aby podeszli do siebie w sposób relacyjny i wyrozumiały, biorąc pod uwagę obecną sytuację. Wyniki są wprawdzie wynikami, ale w końcu mamy kryzys - i to na każdym poziomie. Pamiętajmy, że nic tak nie wzmacnia nas samych i nic tak nie motywuje pracowników jak zdrowa i pozytywna relacja w otoczeniu pracy."

Co z kolei może wpłynąć na jej efekty, czyli potwierdzić nasz zawodowy profesjonalizm.

Autor: 

Personalia

e-mail
torbiarczyk@rc.fm

Nazwisko: 

Witold Torbiarczyk

NEWS nr 2: 

N

Każde forum komentarzy umieszczone pod informacjami prasowymi na niniejszej stronie internetowej (www.rc.fm), nie jest moderowane w czasie rzeczywistym - komentarze nie są weryfikowane przed ich automatyczną publikacją. Nie jest dozwolone umieszczanie w ww. komentarzach: nazw i marek o charakterze komercyjnym, linków czy innego rodzaju przekierowań do innych stron internetowych i jakichkolwiek obiektów graficznych. Wpisy łamiące prawo należy zgłaszać na adres: adm@rc.fm. Wpisując jakikolwiek komentarz na niniejszej stronie internetowej (www.rc.fm), autor tego komentarza przyjmuje świadomie do wiadomości i świadomie akceptuje bezwarunkowe prawo właściciela niniejszej strony internetowej (www.rc.fm) do usunięcia lub modyfikacyjnego skrótu wpisanego komentarza oraz brak gwarancji zapewnienia ciągłości publikacji wpisanego komentarza, jako korespondencji niezamówionej przez właściciela niniejszej strony internetowej (www.rc.fm).